El debriefing forma parte de nuestra cultura en GWI. Como dice Susan: "Una práctica regular de revisar el trabajo juntos con un espíritu de co-aprendizaje -en lugar de con un espíritu de encontrar fallos o emitir juicios- fortalece una cultura de aprendizaje y genera confianza."

Me preguntaba: ¿Es este el primer verano que tenemos que lidiar con peligros para la calidad del aire por el humo de los incendios forestales canadienses Y con inundaciones catastróficas en nuestros condados locales y estados vecinos? Luego me enteré de que las temperaturas del océano alcanzaron los 98 grados en la costa de los Cayos de Florida...

La semana pasada, el cambio climático y los extraños patrones meteorológicos tenían en mente una idea diferente de lo que significa el comienzo del verano.

Nate Hagens aboga por elegir un camino diferente. Lo que más me sorprendió es que las respuestas se basan en el amor.

Últimamente pienso mucho en la muerte. Como parte de un curso que estoy haciendo, tengo la tarea de planificar el final de mi vida.

El tema general del curso, Sobrevivir al futuro, era el colapso: el colapso de los sistemas que sostienen nuestras sociedades actuales, especialmente si se considera el cambio climático como su iniciador.

Pasamos la mayor parte de nuestro tiempo en el trabajo, así que ¿qué mejor lugar que nuestros lugares de trabajo para aprender a practicar la democracia y trabajar por una Transición Justa?

Micah reflexiona sobre por qué importan los pronombres y por qué los pedimos.

El flagrante desprecio crónico por la vida humana en este país es profundamente repugnante. Con cada noticia [...]

Trabajar como parte de un equipo de liderazgo compartido ha influido en mi vida de más [...]

Liderazgo compartido. Poder compartido. Alguien me preguntó recientemente qué controles y equilibrios tiene el modelo WSDNP [...]

Lo necesitaba. Liberaba algo. Estábamos en una reunión de todos los [...]