En este encuentro, ligeramente moderado, pretendemos ofrecer un espacio para que todos compartamos nuestros enfoques, retos y aprendizajes a medida que experimentamos y crecemos en nuestra práctica como facilitadores.
Seguir leyendoEl arte de la facilitación: Formación de Facilitadores Participativos + Happy Hour
Creemos que la práctica del arte de la facilitación crea espacios equitativos, productivos, alegres y de conexión, para que las personas puedan participar, contribuir y colaborar plenamente.
Si la "facilitación" es, en su raíz, el proceso invisible de facilitar las cosas, ¿cómo podemos equiparnos como facilitadores para crear facilidad y apertura? ¿Cómo podemos practicar una forma de facilitación que esté en consonancia con nuestros valores y al servicio de la creación de un mundo más democrático y justo?
En este taller, los trabajadores de GWI compartirán sus prácticas de facilitación, incluyendo cómo preparar un plan de facilitación, cómo mantener el espacio durante una reunión y cómo guiar y organizar a un grupo hacia un objetivo compartido a lo largo del tiempo. Repasaremos herramientas y conceptos que nos han sido útiles en nuestro trabajo, ya sea como líderes de talleres, facilitadores de cohortes o creadores de comunidades. Nuestro objetivo es proporcionar claridad y fundamentos para aquellos que se adentran en la práctica continua de ser un facilitador participativo. Nos acercamos a este trabajo con curiosidad y humildad, ¡y como co-aprendices en este viaje contigo!
Este taller está dirigido tanto a facilitadores experimentados como a principiantes.
Le invitamos a unirse a nosotros si se da alguna de las siguientes circunstancias:
- Anhela reuniones más productivas y colaborativas
- Tiene la responsabilidad de dirigir o codirigir una clase, un grupo de trabajo o un equipo.
- Tiene la sensación de que podría haber mejores formas de colaborar en las reuniones, pero no está seguro de cómo cambiar las cosas.
- Busca un proceso más democrático a la hora de tomar decisiones en grupo o recabar la opinión de los demás.
- Dudas si llamarte "facilitador", pero te encuentras a menudo en esa situación y te gustaría recibir apoyo.
Sabemos que la colaboración no es un resultado automático del deseo de trabajar bien juntos, sino que fluye de prácticas intencionadas y continuas que desarrollan la conciencia y las capacidades de los miembros del grupo de trabajo a lo largo del tiempo. Aquí entra en juego el facilitador.
Para obtener más información sobre nuestro enfoque de la facilitación y algunos de los recursos que nos inspiran, puede explorar nuestra Buen trabajo en grupo colección. En particular, echa un vistazo al post: Cómo ser un facilitador participativo.
El taller incluirá instrucción formal y concluirá con una Happy Hour informal para que los participantes sigan conectándose y compartiendo sus experiencias.
El arte de la facilitación: Formación de Facilitadores Participativos + Happy Hour
Creemos que la práctica del arte de la facilitación crea espacios equitativos, productivos, alegres y de conexión, para que las personas puedan participar, contribuir y colaborar plenamente.
Si la "facilitación" es, en su raíz, el proceso invisible de facilitar las cosas, ¿cómo podemos equiparnos como facilitadores para crear facilidad y apertura? ¿Cómo podemos practicar una forma de facilitación que esté en consonancia con nuestros valores y al servicio de la creación de un mundo más democrático y justo?
En este taller, los trabajadores de GWI compartirán sus prácticas de facilitación, incluyendo cómo preparar un plan de facilitación, cómo mantener el espacio durante una reunión y cómo guiar y organizar a un grupo hacia un objetivo compartido a lo largo del tiempo. Repasaremos herramientas y conceptos que nos han sido útiles en nuestro trabajo, ya sea como líderes de talleres, facilitadores de cohortes o creadores de comunidades. Nuestro objetivo es proporcionar claridad y fundamentos para aquellos que se adentran en la práctica continua de ser un facilitador participativo. Nos acercamos a este trabajo con curiosidad y humildad, ¡y como co-aprendices en este viaje contigo!
Este taller está dirigido tanto a facilitadores experimentados como a principiantes.
Le invitamos a unirse a nosotros si se da alguna de las siguientes circunstancias:
- Anhela reuniones más productivas y colaborativas
- Tiene la responsabilidad de dirigir o codirigir una clase, un grupo de trabajo o un equipo.
- Tiene la sensación de que podría haber mejores formas de colaborar en las reuniones, pero no está seguro de cómo cambiar las cosas.
- Busca un proceso más democrático a la hora de tomar decisiones en grupo o recabar la opinión de los demás.
- Dudas si llamarte "facilitador", pero te encuentras a menudo en esa situación y te gustaría recibir apoyo.
Sabemos que la colaboración no es un resultado automático del deseo de trabajar bien juntos, sino que fluye de prácticas intencionadas y continuas que desarrollan la conciencia y las capacidades de los miembros del grupo de trabajo a lo largo del tiempo. Aquí entra en juego el facilitador.
Para obtener más información sobre nuestro enfoque de la facilitación y algunos de los recursos que nos inspiran, puede explorar nuestra Buen trabajo en grupo colección. En particular, echa un vistazo al post: Cómo ser un facilitador participativo.
El taller incluirá instrucción formal y concluirá con una Happy Hour informal para que los participantes sigan conectándose y compartiendo sus experiencias.
Cartilla de transición justa
Unámonos en línea para alinear la comprensión y la acción en apoyo de respuestas eficaces y colectivas al momento que vivimos.
El aumento de los precios de la vivienda y los alimentos hace cada vez más difícil garantizar nuestras necesidades básicas. El humo de los incendios forestales y las tormentas dañinas son habituales. Nuestras arraigadas divisiones políticas están plagadas de conflictos y crean una sensación de inseguridad. ¿Cómo dar sentido a estas realidades? ¿Dónde podemos vislumbrar posibilidades por las que merezca la pena trabajar juntos? Este taller ofrece la oportunidad de conectar, explorar una visión compartida de la Transición Justa y considerar la cuestión: ¿Qué hace falta para construir sistemas centrados en el cuidado de los demás y de nuestro hogar común? ¿Qué significaría para muchos de nosotros en el valle de Mahicantuck (Hudson) centrarnos en el bienestar social y ecológico? Únete a nosotros en línea, en comunidad, para profundizar en tu comprensión del marco, los principios y las prácticas de la Transición Justa. A través del vídeo, la reflexión, el intercambio de historias y el debate en pequeños grupos:
- Vea a personas de todo el país describiendo aspectos de la Transición Justa
- Escuchar la respuesta de otros participantes al marco
- Conectar su propia experiencia con los paradigmas económicos extractivos y regenerativos.
- Conozca el marco, los principios y las prácticas, y de dónde proceden
- Discutir las formas en que se siente atraído a tejer uno o más principios y prácticas de Transición Justa en su Buen Trabajo.
Arraigados y con recursos: Retiro de un día para agentes de cambio
¿Te sientes llamado a tu Buen Trabajo pero te sientes agotado, desconectado y disperso? ¿Anhelas una oportunidad para recargarte y renovar tus compromisos en solidaridad con los demás? Únete a GWI para un retiro significativo y alegre de un día para encontrar un sentido arraigado de pertenencia y para dotar de recursos el importante trabajo que tenemos por delante.
Todos hemos sentido el impacto del acelerado ritmo de cambio e incertidumbre provocado por la falange de retos a los que nos enfrentamos. Una lista muy incompleta incluye: el caos gubernamental federal, el cambio climático, el aumento de las disparidades de riqueza, los niveles extremos de desigualdad, todos ellos causando una presión cada vez más insostenible sobre las personas y los ecosistemas. El enfoque de GWI sobre la Transición Justa nos ha posicionado para aceptar lo que está ocurriendo, entenderlo desde una perspectiva sistémica y centrarnos en las soluciones que harán girar el sistema hacia economías regenerativas y justas. Al mismo tiempo, sabemos que estamos juntos en esto y que es un juego largo. Es esencial que nos apoyemos mutuamente para mantenernos centrados en el Buen Trabajo, necesario ahora más que nunca, reconociendo y cuidando el potencial de agotamiento y agotamiento.
Este retiro de un día es una oportunidad para tomarse un tiempo intencionado lejos de los retos cotidianos para estar en comunidad con otros que están trabajando hacia futuros justos y prácticas regenerativas. Tenemos tres objetivos establecer relaciones que refuerzan nuestro acceso al apoyo mutuo, a actualizar prácticas que nos ayuden a avanzar colectivamente hacia un cambio duradero y positivo, y a renovar nuestras energías en un entorno concebido para abrir nuestros corazones e iluminar nuestra vitalidad.
¿Qué vamos a hacer?
Los facilitadores de GWI ofrecerán un nutritivo conjunto de sesiones de colaboración, diseñadas para equilibrar experiencias energizantes de grupo completo y tiempo para hablar en grupos más pequeños. Invitaremos a los participantes a espacios que permitan a todos compartir, aprender y escuchar; proporcionaremos tiempo para renovar nuestras energías; y ofreceremos espacio para practicar las habilidades necesarias para una acción alegre, eficaz y cooperativa.
Nos basaremos en prácticas que incluyen: establecer acuerdos de trabajo; compartir la comunicación no violenta y la empatía; claridad en la visión que nos anima; y herramientas sobre cómo mantener el espacio y utilizar prácticas de reunión equitativas en tus esfuerzos organizativos o lugares de trabajo. Terminaremos el día compartiendo una cena en un restaurante local.
¿A quién va dirigido?
Hay muchas maneras de trabajar por un futuro justo y regenerador. Tanto si vienes con décadas de experiencia en economía solidaria como si acabas de iniciar el camino hacia el trabajo por el cambio social, ¡te invitamos a unirte a nosotros! Si estás alineado con la Transición Justa y has sido llamado a trabajar por un cambio positivo y colectivo, y quieres pasar tiempo reflexionando y debatiendo con aliados, este retiro puede ser para ti. Estamos abiertos a todo el mundo, y nos atrae especialmente reunir a personas que estén abiertas al concepto de que juntos somos más fuertes, que quieran unirse a una red de apoyo mutuo y que estén deseosas de conectar y aprender en distintos ámbitos de experiencia.
El arte de la facilitación: Formación de Facilitadores Participativos + Happy Hour
Creemos que la práctica del arte de la facilitación crea espacios equitativos, productivos, alegres y de conexión, para que las personas puedan participar, contribuir y colaborar plenamente.
Si la "facilitación" es, en su raíz, el proceso invisible de facilitar las cosas, ¿cómo podemos equiparnos como facilitadores para crear facilidad y apertura? ¿Cómo podemos practicar una forma de facilitación que esté en consonancia con nuestros valores y al servicio de la creación de un mundo más democrático y justo?
En este taller, los trabajadores de GWI compartirán sus prácticas de facilitación, incluyendo cómo preparar un plan de facilitación, cómo mantener el espacio durante una reunión y cómo guiar y organizar a un grupo hacia un objetivo compartido a lo largo del tiempo. Repasaremos herramientas y conceptos que nos han sido útiles en nuestro trabajo, ya sea como líderes de talleres, facilitadores de cohortes o creadores de comunidades. Nuestro objetivo es proporcionar claridad y fundamentos para aquellos que se adentran en la práctica continua de ser un facilitador participativo. Nos acercamos a este trabajo con curiosidad y humildad, ¡y como co-aprendices en este viaje contigo!
Este taller está dirigido tanto a facilitadores experimentados como a principiantes.
Le invitamos a unirse a nosotros si se da alguna de las siguientes circunstancias:
- Anhela reuniones más productivas y colaborativas
- Tiene la responsabilidad de dirigir o codirigir una clase, un grupo de trabajo o un equipo.
- Tiene la sensación de que podría haber mejores formas de colaborar en las reuniones, pero no está seguro de cómo cambiar las cosas.
- Busca un proceso más democrático a la hora de tomar decisiones en grupo o recabar la opinión de los demás.
- Dudas si llamarte "facilitador", pero te encuentras a menudo en esa situación y te gustaría recibir apoyo.
Sabemos que la colaboración no es un resultado automático del deseo de trabajar bien juntos, sino que fluye de prácticas intencionadas y continuas que desarrollan la conciencia y las capacidades de los miembros del grupo de trabajo a lo largo del tiempo. Aquí entra en juego el facilitador.
Para obtener más información sobre nuestro enfoque de la facilitación y algunos de los recursos que nos inspiran, puede explorar nuestra Buen trabajo en grupo colección. En particular, echa un vistazo al post: Cómo ser un facilitador participativo.
El taller incluirá instrucción formal y concluirá con una Happy Hour informal para que los participantes sigan conectándose y compartiendo sus experiencias.
Comunidad de prácticas para compartir el poder
¿Su empresa, organización o grupo de trabajo se enfrenta a un reto en su camino hacia el poder compartido, el liderazgo y la toma de decisiones? Inscríbase hoy para conectar con GWI y otras organizaciones comprometidas con la práctica de la democracia en el trabajo y dispuestas a escuchar y ofrecer comentarios y apoyo.
El Instituto del Buen Trabajo comparte y celebra su compromiso con un lugar de trabajo democrático. Y sabemos que no es fácil. Hay mucho que aprender y desaprender por el camino. Afortunadamente, existe una comunidad cada vez mayor de la que aprender y con la que colaborar. Además de otras oportunidades de aprendizaje y apoyo, como los cursos semanales de llamadas de descubrimiento centrados en retos específicos de cada organización y nuestra serie anual en línea de talleres centrados en la democratización del trabajoEstamos encantados de ofrecer estos debates trimestrales facilitados para conectar y dar y recibir apoyo. Trae un reto para compartir, una apertura para escuchar las luchas de los demás, y la voluntad de compartir tu experiencia. Juntos cultivaremos un ecosistema saludable de lugares de trabajo democráticos en nuestra región (y más allá). Esta oferta está dirigida a quienes en el Valle de Mahicantuck (Hudson) participan activamente en la práctica de compartir el poder, el liderazgo y la toma de decisiones, incluidos quienes han participado en nuestra serie de talleres en línea. Democratizar el trabajo: Formas de compartir el poder, el liderazgo y la toma de decisiones o Liderazgo compartido y democracia en el lugar de trabajo.
Democratizar el trabajo
En este taller introductorio, GWI ofrece una ventana a los tipos de cambios relacionales que facilitan una cultura de liderazgo compartido. Abordaremos las herramientas, políticas y prácticas que apoyan la toma de decisiones democrática, y ofreceremos una visión de cómo pueden ponerse en práctica. De este modo, sabrá cómo empezar a tomar medidas para compartir el poder en su organización o grupo de trabajo.
Seguir leyendoSesión informativa: Laboratorio de Líderes Solidarios
Sesión informativa: Laboratorio de Líderes Solidarios
El arte de la facilitación: Comunidad de Práctica
En este encuentro, ligeramente moderado, pretendemos ofrecer un espacio para que todos compartamos nuestros enfoques, retos y aprendizajes a medida que experimentamos y crecemos en nuestra práctica como facilitadores.
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